績(jī)效考核不能忽略績(jī)效面談.doc

所屬欄目：經(jīng)管資料瀏覽量：181

            在績(jī)效面談時(shí)，一些主管喜歡扮演審判官的角色，傾向于批評(píng)下屬的不足，績(jī)效面談往往演變成了批斗會(huì)、審判會(huì)。繃著面孔考核，缺乏人文關(guān)懷；上帝管大家，人人管自己，冷冰冰的考核疏遠(yuǎn)了人際關(guān)系。        

請(qǐng)先登錄，會(huì)員方可下載該資料！

文件名稱：績(jī)效考核不能忽略績(jī)效面談.doc

文件大小：94.00 KB