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崗位評(píng)價(jià)的薪酬分配功能

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在新的形勢(shì)下，企業(yè)必須根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，自主建立科學(xué)、規(guī)范的工資收入分配制度。
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