臨時(shí)人員雇用管理辦法
為有效地管理公司內(nèi)部人力資源配置，充分挖掘內(nèi)部人力資源潛力，促進(jìn)內(nèi)部人才的合理、科學(xué)、規(guī)范地流動(dòng)，特制定本規(guī)定。為使臨時(shí)人員的雇用及管理有所遵循特依人事管理規(guī)則第二條規(guī)定訂定本辦法。
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