新年將至 酒店餐館“加薪留人”

　　本報訊（記者肖穎）“薪水都加到這份上了，可還是沒人來應(yīng)聘，眼看新店就要開張，真是急死人?！弊蛉?，在順德大良錦龍大道一家正在裝修的大型連鎖快餐店外，貼滿了“大量招聘洗碗工、傳菜員和服務(wù)員”的招聘公告，老板陳小姐焦急地告訴記者，她們需要近一百多名工人，至今還招到不滿兩成。

　　上周五，大良勞動力市場舉辦了“順德餐飲、酒店行業(yè)專場招聘會”，招聘單位為基層的傳菜員和洗碗工加薪達300元左右，還開出了“包食宿買社?！钡葍?yōu)厚條件，有賓館甚至開出6000元月薪招聘“餐飲卡拉OK經(jīng)理”，但這些職位均鮮有人問津。據(jù)專家分析，出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因，與農(nóng)民工返鄉(xiāng)潮提前出現(xiàn)有關(guān)。

　　順德勞動服務(wù)中心的游主任表示，要解決這一問題，用人單位除了提高員工福利待遇以外，還應(yīng)該給予一定的晉升機會，以留住人才。而求職者也應(yīng)該樹立從基層做起的觀念，為將來的發(fā)展做好扎實的基本功。