客人退菜的四種情況及預(yù)防方法

菜品明明沒有問題,為什么客人卻說不好,非要退菜,不退菜就投訴呢?這個問題,相信絕大部份的餐飲朋友們都遇到過,且百思不得其解。那么如果碰上了這種情況該怎樣處理呢?可以預(yù)防嗎?
在很多從業(yè)者眼中,只有當菜品質(zhì)量不穩(wěn)定、或出現(xiàn)意外情況,如有蟲子等,才會遭到顧客投訴。其實不然,菜品沒有問題時,餐飲店也經(jīng)常會有投訴的。
第一種情況:非目標客戶投訴
這類顧客不適應(yīng)該店菜肴定位的口味時,會有投訴。比如說,你所做的是南方菜系,以清淡、滑炒見長,而現(xiàn)在投訴的這位客人卻是北方人。其實菜品本身并沒有問題,只是“口味”在作怪。
案例一:顧客為非目標客戶
如我曾經(jīng)供職的上海某某酒樓,以海派菜為主要特色,輔以淮揚、本幫菜。有一次,一檔客人反映我們的小黃魚、白蟹均不新鮮,且投訴我們做的菜品淡而無味,要 求退換。前廳經(jīng)理也沒有辦法,向我征求解決意見。我上前詳細詢問后,才知道原來他們來自寧波,是我們的外地客人。寧波沿海的人口味都比較重,且寧波的海產(chǎn) 聞名整個華東地區(qū),他們說的新鮮是指海鮮必須是鮮活的,而并非上海人眼中的“無異味”。而當時的運輸條件遠不及現(xiàn)在,我們所用的小黃魚、白蟹等,均是在東 海捕撈上來就直接經(jīng)冷凍再運到上海的,當中要經(jīng)過幾個環(huán)節(jié),我們所能保證的新鮮就是沒有變質(zhì)。而當時的上海市民吃習慣了這樣的海產(chǎn)品,他們已經(jīng)接受并且習 慣了這種味道,并沒有當?shù)乜腿朔从澈ur不新鮮。
案例二:目標客戶出現(xiàn)變化
還有一種情況是,好菜品并非店店適用。
往往會出現(xiàn)這樣的情況:某廚師在以前的店里研發(fā)出一種菜,客人都叫好,點菜率頻頻上升。后來,他被委以重任到其他各個分店試做,并培訓分店師傅。然而,在這 個店里,以同樣的原料、調(diào)料,同樣的烹法非但沒有受到顧客的好評,相反卻遭到了投訴,而這種情況,也屬于非目標客戶投訴。如你以前的店里嗜辣的顧客群較 多,則可能是越辣的菜品顧客越喜歡,越覺得爽,即使平時不嗜辣的顧客被辣得直咧嘴也不會投訴,因為他知道該店是以辣著稱的,這類客人來是有一定的心理準備 的,就是來尋求刺激的。而現(xiàn)在所在的店周圍的主要消費群體對辣的菜品并不十分感冒,所以,如果你原樣照搬的話,就很有可能遭到投訴。
顧客特征:
此類顧客大多數(shù)是外地客人,餐飲店定位群體邊緣或定位外的群體,為餐飲店的非目標客戶群體。
處理方法:
既然事情已經(jīng)發(fā)生,就應(yīng)該勇敢地面對。首先要端正態(tài)度,相信客人投訴總是有其自己的道理,允許他們將心中的不滿在愉快的氣氛下講出來。碰到這樣的事情,從廚者切不可意氣用事,經(jīng)理或老板們也切不可大呼小叫地訓斥廚師和服務(wù)員,應(yīng)該共同分析其中道理,尋其根源,妥善解決。
解決這樣的投訴,后廚首先要與前廳做好溝通,建議前廳碰到類似前者的顧客,應(yīng)引導其品嘗上海特有的菜品,或者他們在寧波不經(jīng)常吃到的東西。
對 于已經(jīng)發(fā)生的,服務(wù)員要向顧客解釋清楚后再予以調(diào)換菜品,以便讓這些顧客對餐飲店再次留下好的印象。如果前廳不管,客人說不新鮮后就直接端回廚房,這樣不 僅會激起前廳與后廚的矛盾,也使得顧客對整個店的印象不好,產(chǎn)生“原來還真是不新鮮,要不然怎么也不解釋就直接端走了”的誤會。
后者案例中,廚師每到一個新地方都應(yīng)該根據(jù)地方特殊客戶群的嗜好量身定做菜品,切不可以曾經(jīng)的成功自傲、一律照搬。
預(yù)防措施:
其實,只要掌握一定的方法,這些投訴可以避免。
其一,根據(jù)餐飲店所在的地理位置、周邊環(huán)境以及裝修格調(diào),嚴格定位目標消費群體?;鸨曛?,對于菜品贊不絕口的顧客肯定是該店的目標客戶,這種客戶抓得越 多,這個店成功的幾率就越高。這就要求餐飲店根據(jù)目標顧客的特征開發(fā)符合他們口味的菜肴,因為顧客說好勝過任何一種商業(yè)廣告。所以,菜肴的最初定位是決定成功的關(guān)鍵。
其 二,餐飲店的裝修格調(diào)、商業(yè)廣告、開業(yè)宣傳,包括店面招牌等都應(yīng)該與所經(jīng)營菜品相匹配。如某某海鮮城,一看就是以吃海鮮為主的,那就應(yīng)該花大力氣宣傳你是 什么地方的海鮮,新鮮程度等;再如某某家常菜,一看就是吃地方菜的,那么宣傳就該是某個地方的特色,這樣就避免了跑進來的客戶不是你的目標客戶而遭到投訴。
第二種情況:客人存在味覺差異
我們餐飲經(jīng)理人或許都經(jīng)歷過這樣的事例:一道菜品,用同樣的原料、同樣的調(diào)料、同樣的烹制方法,但一桌人當中卻有的說好,有人說不好;或同一個人前兩次說好,這次卻感覺味道不好,于是投訴出現(xiàn)。經(jīng)分析下來,該道菜品確實沒有問題。為什么還會出現(xiàn)投訴呢?
其實,這就是味覺差異在作怪。
案例一:主賓感覺味道不好,其他人附和。
某天,我所在餐飲店的包間內(nèi)來了五位客人,在服務(wù)員的建議下點了一些菜品。就餐過程中,主人模樣的人殷勤地詢問其他客人菜品如何,主賓位置上的客人笑了笑,表示還算可以。于是,其他人也附和著說,感覺菜品一般。此時,這位“主人”不好意思地也表示,他品嘗后也感覺很一般,遠沒有服務(wù)員當初介紹的那樣好。于是,他很生氣地要求服務(wù)員調(diào)換,或者打折。
案例二:顧客個人的生理因素作怪
某天晚上,大廳內(nèi)來了獨自就餐的小王,當服務(wù)員征求其意見時,他想了想,便點了他一向喜歡吃的某道菜品。
在等餐的過程中,服務(wù)員端茶倒水照顧得很是周到,菜品上來后,他嘗了幾口就放下了筷子,氣急敗壞地朝服務(wù)員喊:“叫你們經(jīng)理過來,這是什么菜?”爭執(zhí)不下,服務(wù)員把我叫來。
案例三:菜品搭配和顧客組成為相關(guān)因素
有一次我遇到一位顧客投訴??腿朔Q,菜品全部咸得不得了。碰巧我正好在前廳巡視,我便上前詢問,客人還質(zhì)問我“是不是鹽不要錢”。當時,餐桌上菜品已經(jīng)上齊,因女性較多,所以基本上以甜點為主,有些許熱菜。
處理方法:
前者,“眾口難調(diào),適口者珍”,首先分析這桌人的組合,年齡、職業(yè)、性別、文化修養(yǎng)、個人生活習性等各方面都存在差異,這均可能導致味覺的明顯差異(但有人 天生不喜歡某種菜那是沒辦法的)。那么,這檔客人投訴的主要原因,是因為這桌人的做東者或這檔客人的主賓感覺不適口,隨后大家都附和說不好,這種情況,向請客者解釋清楚即可。
第二個案例中,仔細觀察后發(fā)現(xiàn)這位客人點的菜品基本上都是油水比較厚重的食物。通過服務(wù)員了解到,原來這位客人以往來時就比較喜歡這道菜品。不知為何投訴菜 品味道不好。既然這位客人是老主顧,我便叫人調(diào)來他的“顧客檔案”:小王的工作是三班倒,兩個夜班下來,基本上白天睡覺。當天他睡了一天后,晚上前來就 餐。仔細分析,此時對于他來講,是早上的感覺,此時是口干舌燥、食欲不佳。如果是一碗稀飯、一碟小菜,對他來講可能比較適口。若此時點的食味油重的食物, 即使他平時再怎么嗜好這道菜,相反卻覺得倒胃口。小王全然不知道問題是出在自己身上。聽完我的分析后,他不好意思地記賬離去。
案例三中,當時,我只掃視了一下客人和桌上的菜品就找到了投訴根源所在:這檔客人女性較多,喜甜食,點了幾個甜品的涼菜,喝的是果汁。后面上來的幾道熱菜因 為與前面吃的甜品味差太大,所以感覺都是咸咸的。于是,我讓服務(wù)員給她們每人泡一杯茶,讓她們一杯茶喝完后再嘗嘗看,問題則迎刃而解。
預(yù)防措施
解決這類事情,關(guān)鍵也在于前廳后廚之間的良好溝通,讓服務(wù)員在點菜之前能盡量多了解顧客一些情況,老顧客則由同一服務(wù)員為其點菜,并注意當席的主賓、做東者等一些情況,這些方面完全可以在客人讓座時可以辨別。
另外,味覺差異還因季節(jié)變化而變化,如存在春嗜辣、夏嗜苦、秋嗜酸、冬嗜咸等的區(qū)別;還可能是味覺疲勞引起,如某位客人每次來都點同一道菜,久而久之則會感覺這只菜做得沒有以前好吃了。
這兩種情況,也容易使顧客產(chǎn)生投訴。所以,廚房還應(yīng)該多開發(fā)時令菜肴,并多了解些因季節(jié)變化而引起味覺差異的知識,調(diào)味時應(yīng)該隨季節(jié)的變化來調(diào)節(jié)味覺上的差異,不斷滿足顧客變化的需求。
第三種情況:都是期待因素惹的禍
這種因素也可分為兩種,第一種情況泛指客人在別的飯店吃過某種菜,感覺很好吃,此次適巧我們也推出此菜,而如果兩家味道,包括包裝、氣氛、分量等有明顯差 異,該客人則可能以“你這菜味道不對”而投訴。第二種情況是價格上的期待,或許他在點某個菜時沒有注意菜價,只是隨口說了要某個菜,而買單時才發(fā)覺這個菜超出了心理價位又難于啟齒,則會以這菜味道不好為由而投訴,意在要求打折。
案例一:用它店里的標準衡量所點菜品
某日,小李等一行幾人前來就餐,剛一進餐廳,還未落坐,便喊著要來份剁椒魚頭。吃了沒有幾口,這幾位客人便在大廳里喊起來,要求廚師重新為他們做一道正宗的剁椒魚頭。
案例二:點菜時不看價錢買單時投訴
某月的一個星期天,小趙前來宴請遠道而來的朋友,當服務(wù)員遞上菜單,詢問如何點菜時,他們并沒有看菜單,而是憑著他對一些菜品的了解點了幾道菜,整個就餐過程中充滿了愉快氣氛。后來結(jié)賬時,他們卻與收銀員發(fā)生爭執(zhí),爭執(zhí)不下,他們向我投訴服務(wù)員和收銀員。
處理方法:
前者中,因為該顧客已經(jīng)認可其曾在別人家吃過的這個菜,就好比我們都對六小齡童演的孫悟空印象較好,而后來別人演的大家就覺得不像,這種叫“先入為主”。如剁椒魚頭,現(xiàn)在家家都在做,如某位顧客對以湘味為代表的剁椒魚頭印象較深的話,他見我們也有剁椒魚頭供應(yīng)則肯定會點,此時,他所期待的就是食之以后辣得大 汗淋漓,而我們所做的剁椒魚頭則是以鮮嫩、微辣見長的,不是重辣,那么這位客人食后沒有達到他所期待的效果,則會說:你這魚頭做得不行。這時向顧客解釋 清楚即可。
預(yù)防措施:
盡量不要模仿你模仿不了的菜,模仿人家的菜可將其菜名重新包裝,突出自己的特色所在,也可提前告知,在菜譜上注明其特點,在客戶聯(lián)上實行明碼標價等,或在點 菜時明確告知:這是我們新做的菜還沒正式推廣,您先嘗嘗,看有什么要改進的地方?這樣顧客就有種被尊重的感覺,即使吃了不滿意,他也會耐心地提出自己的觀 點,以期下次能吃到滿意的味道。
第四種情況:錯過了最佳食用時間
尤其是冬天的熱菜、夏日的冰鎮(zhèn)菜等,若錯過了最佳食用溫度則風味大減。
如豆腐類,一般要求是能燙到心為最佳食用溫度;如鐵板類菜肴,要在其吱吱作響時舉箸則風味最佳,因為此時氣氛濃烈;如某些干鍋、鍋仔類菜肴,有的越燒越咸,有的原料越燒越老,有的原料久煮則爛等,都大大地減低了原本應(yīng)有的風味。
再如某種湯面,上桌時如不盡快食用則可能糊掉,當然喜食糊面的另當別論。
處理方法:
解決這類問題,首先,應(yīng)讓服務(wù)人員在特殊菜品上桌時提醒顧客應(yīng)在最佳食用時間內(nèi)食用。再就是如冬日采取保溫措施,為客人加熱、加湯等。綜上所述,最關(guān)鍵的 是要讓前廳人員多懂些常規(guī)知識,廚師長應(yīng)多跟前廳溝通,如廚師長參與前廳例會、參與前廳人員培訓等,則有利于促進前廳、后廚的溝通,如前廳服務(wù)人員能正確 引導客人消費,提醒客人應(yīng)注意點,一旦發(fā)生問題,當班服務(wù)人員馬上能解釋清楚,會大大提高工作效率。